根据省委统一战线工作部、省人力资源和社会保障厅《关于开展山西省统战工作先进集体和先进个人评选表彰的通知》（晋人社厅函〔2025〕407号）文件精神，省委金融工委严格按照标准，认真履行民主推荐、考察审核等程序，拟推荐山西证券股份有限公司作为山西省统战工作先进集体候选对象。现进行公示，接受社会监督。公示时间为2025年8月11日至8月15日。
公示期间，任何单位或个人如对拟推荐对象有异议，可向省委金融工委反映。以单位名义反映情况的需加盖公章，以个人名义反映情况的应署实名，并提供联系电话。
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省委金融工委
2025年8月11日
山西证券股份有限公司主要事迹简介
山西证券党委深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，将统一战线工作纳入党建工作总体布局，以“大团结、大联合”为主题，充分发挥统一战线凝聚人心、汇聚力量的重要作用，为推动公司高质量发展提供了坚实的组织和人才保障。
一、强化思想引领，筑牢共同思想政治基础
公司党委始终把思想政治建设摆在首位，将习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想纳入公司党委理论中心组学习内容，及时传达习近平总书记关于统战工作的重要讲话和重要指示批示精神，认真传达学习上级党委关于统战工作的决策部署，制定并下发《年度统战工作要点》，《统战工作责任清单》、《党委领导班子成员统战工作责任清单》等工作指导文件，履行统战工作责任。每年至少研究一次统战工作，将统战工作纳入公司年度党建工作重点任务，纳入领导班子、领导干部目标管理和考核体系，把统战工作与落实新时代党的建设总要求、推进业务工作同谋划、同部署、同推进。
二、创新工作方法，推动统战工作提质增效
公司党委积极探索新时代统战工作的新路径、新方法，着力解决重点难点问题。一是加强党外干部培养使用。自主开发“统一战线”平台人员数据库，实施月度动态管理，将优秀党外干部纳入重点培养对象。公司现有民主党派人士50人，少数民族人士67人，港澳同胞37人，归国留学人员416人。公司领导班子中有1名民主党派成员，中层干部中有10名民主党派成员，形成了党内党外干部合作共事的良好局面。二是搭建建言献策平台。邀请党外人士积极参加“爱企业、献良策、做贡献”主题交流活动，广泛听取意见建议，引导党外人士在公司改革发展中发挥优势、担当作为，为公司差异化高质量发展献计出力。三是加强对党外人士的爱国主义教育、形势任务教育、革命传统教育，常态化开展各类主题教育，引导党外人士始终听党话、跟党走，不断增强团结奋斗的共同思想政治基础。四是建立征求党外人士意见建议机制，通过召开党外人士座谈会、党内学习教育吸收党外人士参加学习等形式，及时传达重要文件和会议精神，通报公司改革发展和党的建设情况，倾听并解决党外人士的建议与需求。五是加强宣传引导，利用网站、公众号、OA办公系统等平台载体，主动宣传党的统战政策和党外人士中的优秀典型，发挥新媒体在统战宣传中的积极作用。
三、严守纪律规矩，营造风清气正政治生态
在深入贯彻中央八项规定精神学习教育期间，公司党委修订下发《加强领导班子建设的实施意见》，全面打造信念坚定、勤奋好学、务实高效、和谐共进、廉洁自律的领导班子，营造风清气正的政治生态和发展环境。近3年来，公司未发生任何违纪违法案件。同时，注重加强统战干部队伍建设，通过专题培训、实践锻炼等方式，提升干部的政治素养和业务能力，提高统战工作效能。
